تحدثت محامية، عن تمييز بعض المؤسسات في الرواتب، بين الرجل والمرأة ، بدعوى أن الأخيرة لا تحتاج إلى المال وتنفقها على أدوات التجميل.

وقالت المحامية في مقطع فيديو شاركته عبر مواقع التواصل الاجتماعي، أن الكثير من الأسئلة وردت إليها بسبب التمييز بين راتب الرجل والمرأة داخل المؤسسة الواحدة.

الأخبار الأكثر قراءة الان:

عاجل الآن.. کارثة تهز العالم والرعب وتوقف مطارات وبنوك وموانئ في كثير من الدول وتحذيرات عاجلة

عاجل الآن.. إعصار مرعب ومدمر قادم على هذه الدول العربية هذه المدن سوف تختفي !

راصد الزلازل الهولندي يطلق تحذيراً جديداً بصور وعلامات وردية.. شاهد

وأشارت المحامية إلى فقرة في القانون تنص على عدم التمييز في المزايا المالية بين العمال على أساس الجنس، وهي الفقرة 27 من جدول العقوبات.

وأوضحت أنه في حالة ميّز صاحب العمل بين الرواتب على أساس الجنس، فإنه يأخذ مخالفة، وحجم هذه المخالفة من 2500 ريال إلى 10 آلاف ريال، حسب حجم المنشأة وتتعدد هذه المخالفة بتعدد الحالات.

واختتمت قائلة، في النهاية أنا أسوي نفس العمل الذي يسويه زميلي الرجل، ليش تنقص من أجري وتعطيه راتب أعلى مني؟!.

لمشاهدة الفيديو اضغط هنا